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FAU ALV stellt sich vor

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FAU ALV

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Unser Angebot
FAU ALV begleitet hochqualifizierte Stellensuchende aller Alters- und Berufsgruppen. Das Programm dauert maximal sechs Monate und kann bei einem Stellenantritt sofort beendet werden.

Die beim RAV gemeldeten Teilnehmerinnen und Teilnehmer erhalten im Qualifizierungsprogramm für Führungskräfte und Fachspezialisten an einem der vier FAU-Standorte Bern, Luzern, St. Gallen und Zürich ein individuell massgeschneidertes Paket aus Coaching, Weiterbildung und Projektarbeit.

Im Qualifizierungsprogramm für Medienschaffende und Kommunikationsfachleute am Standort Zürich arbeiten die Teilnehmenden mit verschiedenen Medienformen wie Fotografie oder Video an eigenen Projekten, vertiefen ihre Kenntnisse in Social Media und SEO und produzieren Beiträge für das Onlineportal sowie für die zweimal jährlich erscheinende Fachzeitschrift «blickwinkel».

Ziel des Programms ist der schnellstmögliche und nachhaltige Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt.  

Seit über 25 Jahren erfolgreich
FAU – Fokus Arbeit Umfeld begleitet und unterstützt Hochqualifizierte seit 1995 bei der Stellensuche. Über 70 Prozent der Programmteilnehmenden finden während des Einsatzes oder innerhalb der ersten drei Monate danach eine Stelle.
































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1. Projektarbeit
Alle Teilnehmenden arbeiten an rund drei Tagen pro Woche an ihren individuellen Projekten. Seien dies persönliche oder fachliche Projekte in der Projektwerkstatt oder externe Fachprojekte in Zusammenarbeit mit Projektpartnern. Bei der Suche nach fachlichen Projekten oder bei der Akquisition von Fachprojekten mit externen Partnern unterstützt FAU die Teilnehmenden.
Das individuelle Fachprojekt – FAU

2. Weiterbildung
In 10 bis 20 Prozent ihrer Zeit bei FAU bilden sich die Teilnehmenden weiter. Das Weiterbildungsangebot umfasst Themen wie Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation und fachliche Kurse. Zudem erwerben Teilnehmende Wissen zu Bewerbungsstrategien und verbessern ihre Auftrittskompetenzen.
Weiterbilden, weiterkommen – FAU 

3. Coaching
Ein Coach begleitet jede Teilnehmerin und jeden Teilnehmer in diesem Prozess. Dabei bearbeitet der Coach zielorientiert Themen nach Bedarf. Im gemeinsamen Gespräch thematisiert der Coach persönliche Stolpersteine und eruiert Handlungsfelder.
Massgeschneidertes Coaching – FAU

Dies umfasst unter anderem:
• Überarbeitung der Bewerbungsunterlagen
• Definition passender Bewerbungsstrategien
• Aktives Netzwerken
• Vorstellungsgespräche erfolgreich führen
























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Chantal Vuillemin, 29, begeisterte sich schon als kleines Kind für alles Kreative, insbesondere für Fotografie. Sie kam im Juni 2021 als Teilnehmerin zu FAU. Im Videointerview erzählt sie, wie sie bei FAU Redaktion – bis 2021 Redaktion «der arbeitsmarkt» – ihr Portfolio um interaktive Infografik, Print- und Online-Reportagen sowie Social Media erweiterte.

Mitte Februar 2022 trat sie kurz vor Programmende ihre Wunschstelle als Berufsbildnerin und Coach für Fotografie an.

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Die Zeit bei FAU ist für mich sehr wertvoll. Mein Coach, die Kurse und die Seminare helfen mir, mich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Ich schätze den wertschätzenden Umgang untereinander und die Möglichkeiten, sich einzubringen, sehr und kann FAU jedem in einer ähnlichen Situation weiterempfehlen.
Lea Theresa Riether, 29, Marketing Manager; FAU Zürich


Nicht allzu oft habe ich bisher erlebt, dass meine Erwartungen nicht nur vollumfänglich erfüllt, sondern sogar übertroffen werden. In der Redaktion bei FAU konnte ich meine kreative Ader ausleben und mir den nötigen Feinschliff holen, der schlussendlich auch zu meiner Anstellung führte. Ich bin überglücklich, noch während des Programmeinsatzes eine Anstellung gefunden zu haben. Allerdings wäre ich sehr gerne über die volle Distanz gegangen. Mit einem weinenden und einem lachenden Auge sage ich: «Danke schön!»
Gustav Ahmeti, 40, Head of Marketing & Communication und Stadionsprecher; FAU Redaktion in Zürich


FAU war für gut drei Monate eine Art Anker, Aufgabe, Herausforderung, Netzwerk, Gemeinschaftsgefühl und emotionale Stütze zugleich. Ich bin sehr dankbar, dass ich als Teilnehmerin dabei sein durfte, und gehe mit einem Rucksack voller neuer Selbsterkenntnisse und Motivation für meinen neuen «Herzensjob» in die Zukunft.
Sabrina Mantey, 40, Produktmanagerin Tourismus, neu: Projektleitung Marketing; FAU Luzern


Die vielen Gespräche mit Menschen, die in ähnlichen beruflichen Situationen sind, führten zu einer Atmosphäre, in der jeder den anderen auf seinem Weg unterstützte. Durch das hervorragende Coaching konnte ich viel über mich lernen und durfte eine positive Weiterentwicklung erleben. FAU werde ich jedem weiterempfehlen.
Marco Dörig, 43, Business Coach; FAU St. Gallen


Der Einsatz beim Projektpartner im Stellennetz nährte mein Vertrauen in mein fachliches Können. Ich lernte zudem, mein Netzwerk auszubauen, wagte, auch einzufordern und zu vertrauen, und die nächsten Schritte in den Arbeitsmarkt zu planen. Durch die Anforderungen und den Austausch im Stellennetz erlebte ich mich neu und bewerte nun die Brüche in meiner Berufsbiografie positiver.
Marion Panizzon, 47, Juristin, Privatdozentin; FAU Bern
































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Anteil Wunschstelle FAU Redaktion

Von allen Teilnehmenden bei FAU Redaktion, die während oder kurz nach ihrer Zeit bei FAU eine Stelle fanden, konnten 75% ihre Wunschstelle antreten.

Anzahl Teilnehmende im Bereich FAU ALV

Im Jahr 2021 haben insgesamt 644 Personen am ALV-Programm von FAU teilgenommen. 35 davon bei FAU Redaktion.

Altersdurchschnitt FAU-Teilnehmende

Der Altersdurchschnitt der FAU-Teilnehmenden lag im Jahr 2021 bei 46 Jahren.

Anteil Wunschstelle

Von allen FAU-Teilnehmenden, die während oder kurz nach ihrer Zeit bei FAU eine Stelle fanden, konnten 71% ihre Wunschstelle antreten.

Austritte im Jahr 2021

459 Personen haben im Jahr 2021 ihre Programmteilnahme bei FAU beendet.

Positiver Einfluss von FAU Redaktion auf den Erfolg der Stellensuche

Von den Teilnehmenden bei FAU Redaktion, die 2021 eine neue Stelle antreten konnten, gaben 94% an, FAU habe bei der erfolgreichen Stellensuche einen positiven Einfluss gehabt.

Stellenantritte im Jahr 2021

Im Jahr 2021 fanden 71% der FAU-Teilnehmenden während ihrer Programmzeit oder kurz danach eine neue Stelle.

Positiver Einfluss von FAU auf den Erfolg der Stellensuche

Von den FAU-Teilnehmenden, die 2021 eine neue Stelle antreten konnten, gaben 86% an, FAU habe bei der erfolgreichen Stellensuche einen positiven Einfluss gehabt.

Kurstage im Bereich Persönlichkeitsentwicklung

2020 besuchten die FAU-Teilnehmenden insgesamt 2242 Kurstage im Weiterbildungsbereich Persönlichkeitsentwicklung.

Kurstage im Bereich wirtschaftliche Weiterbildung

2020 besuchten die FAU-Teilnehmenden 712 Kurstage im Bereich wirtschaftliche Weiterbildung.

Kurstage im Bereich Bewerbung und Laufbahnplanung

Im Weiterbildungsbereich Bewerbung und Laufbahnplanung besuchten die FAU-Teilnehmenden im Jahr 2021 insgesamt 1464 Kurstage.

Kurstage im Weiterbildungsbereich Arbeitsmethodik

2021 besuchten die FAU-Teilnehmenden insgesamt 1677 Kurstage im Weiterbildungsbereich Arbeitsmethodik.

Kurstage im Weiterbildungsbereich Sozialversicherungsschutz

2021 besuchten die FAU-Teilnehmenden insgesamt 46 Kurstage im Weiterbildungsbereich Sozialversicherungsschutz.

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Redaktion 
Iwon Blum, Sandra Schibli

Videos
Iwon Blum, Sandra Schibli, pixabay.com; 
im Coaching-Gespräch: FAU-Teilnehmerin Lea Theresa Riether mit FAU-Coach Simon Schmid

Fotos
Iwon Blum, Damir Kljekovic

© FAU – Fokus Arbeit Umfeld
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Juli 2022


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